代休は取れない?管理職がもらえない手当について
代休は管理職にはないという話は本当でしょうか?また、管理職がもらえない手当とは何でしょうか ...
管理職の昇進試験に受かる志望動機のポイント3つと例文
昇進試験や昇格試験は、大きなチャンスです。昇進したい理由・志望動機の書き方と例文を詳しくご ...
管理職への昇進を断る若手社員が増えている7つの理由
昇進・昇格で管理職になりたくないと拒否をする若手社員の、主な理由7つをご紹介します。「昇進 ...
課長・係長など管理職に昇進できる平均年齢と年収額
課長・係長などの管理職・役職に出世する平均年齢を押さえて会社のキャリアプランを作成しましょ ...
課長の平均年収と管理職の給料が高い・低い業界
課長の年収はどれくらいなのでしょうか?管理職の給料の実情を見ていきましょう。課長は会社の一 ...
管理職に向いている人のリーダーとしての資質
管理職は出世願望のある方にとって、いつかは通るべき道だろうと思っているはず。では、どんな人 ...
課長に昇進したら給料が下がる?管理職の年収事情
課長に昇進したら給料は下がるのでしょうか?管理職の年収事情について見ていきます。ようやく課 ...
転職で管理職を目指す志望動機の書き方と例【人事担当者に聞いた採用において重視するポイント】
管理職として採用を目指す場合、これまで通りの志望動機ではいけません。キャリアパークでは、管 ...
管理職に必要となる資格について
管理職に資格は必要ではありませんが、能力を発揮するために資格を通じて得られる事がたくさんあ ...
管理職が休日出勤しても手当なしになることが多い理由
管理職が休日出勤しても手当なしになることが多い理由会社で休日出勤となった場合、休日出勤など ...
管理職が退職する際の会社側の対応
管理職が退職する事態になったときには、会社の対応が何よりも大事になるのを皆さんは知っていま ...
女性管理職が注意すべき服装と身だしなみ
女性管理職が注意すべき、服装と身だしなみについてまとめました。ぜひ参考にしてみてください。 ...
管理職としての抱負と目標を仕事で設定する方法
管理職としての抱負・目標を仕事で設定するときは、自分の立場をしっかり考える必要があります。 ...
管理職研修を受けたあと上司へ提出するレポートの書き方
管理職研修レポートの書き方として、最低限押さえるべきポイントが3つあります。第1に研修内容 ...
【主任と係長の役割】管理職に大事な心構えとは
係長と主任には、どのような役割が求められているのでしょうか。それぞれ詳しく解説します。また ...
管理職が辛いと言われている7つの理由とその対策
管理職は、よく辛い仕事であると言われます。その理由はどんなもので、どう対策すべきでしょうか ...
管理職から戻りたい…降格願いを会社に提出する前に考えておく事
管理職になると、平社員の時よりも残業時間が増えたり、管理職の手当を支給しているからと、残業 ...
管理職の力量が問われる2つの役割と正しい責任の取り方
管理職の役割と責任の取り方について、ある程度社会人経験を積んだ年齢になると学んでおきたくな ...